ИИ-наставник для адаптации новичков

Новый сотрудник стесняется спрашивать, где взять доступ и кому отправлять отчёт, а руководитель отвечает на одно и то же в десятый раз. Бот в мессенджере знает регламенты, ведёт новичка по плану первых недель и сообщает HR, где человек застрял.

  • План первых 30 дней в боте
  • Ответы на вопросы по регламентам
  • Напоминания о задачах и обучении
  • Опрос о самочувствии и сигналы HR

Что делает наставник

  • 01

    План адаптации

    Каждый день новичок видит, что сделать: прочитать, познакомиться, пройти обучение, получить доступы.

  • 02

    Вопросы без стеснения

    Ответы из регламентов и базы знаний: отпуск, оплата, рабочие чаты, контакты отделов.

  • 03

    Тест и обучение

    Короткие проверки знаний после материалов и подсказки по ошибкам.

  • 04

    Обратная связь

    Через неделю и месяц бот спрашивает, всё ли понятно, и передаёт ответы HR.

Для HR

Видно, где новички застревают

Если пять человек подряд спрашивают про один доступ, значит, инструкция плохая. Бот собирает частые вопросы и показывает, что стоит исправить в процессе адаптации, а не только в тексте.

  • Топ вопросов новичков
  • Срок выхода на полноценную работу
  • Сигналы риска ранних уходов

Как проходит работа

  1. шаг 01 · 2–3 дня

    Материалы

    Собираем регламенты, инструкции и план адаптации.

  2. шаг 02 · 2 дня

    Сценарий

    Прописываем план по дням для разных должностей.

  3. шаг 03 · 3–4 дня

    Сборка бота

    Telegram или WhatsApp с базой знаний.

  4. шаг 04 · 2 недели

    Запуск

    Тестируем на новых сотрудниках и правим.

Обсудим вашу задачу?

Напишите в двух словах, что нужно, — предложим решение и посчитаем стоимость.

Собрать наставника
note

Бот не заменяет живого наставника

Знакомство с командой и культурой лучше проходит лично. Бот убирает рутину, чтобы наставник тратил время на важное.

Частые вопросы

Не нашли свой вопрос — напишите, ответим в течение рабочего дня.

Задать вопрос
Чем отличается от ИИ для найма?

Здесь речь об адаптации после выхода на работу. Подбор кандидатов описан на странице про ИИ для найма.

Данные сотрудников защищены?

Бот знает только план и регламенты, личные данные хранятся в вашей системе HR по правилам о персональных данных.

Можно ли на казахском?

Да, с настройкой каждого языка отдельно.

Не нашли свой вопрос — напишите, ответим в течение рабочего дня.

Задать вопрос

Смотрите также

Смотрите также

Сколько человек у вас выходит в месяц?

Расскажите про процесс адаптации — подготовим план для бота.

Позвонить+7 708 758 18 60НаписатьWhatsApp
Городг. Актобе · работаем по всему КЗ

Оставить заявку

Ответим за 15 минут и назовём примерную цену.